走进湖北郧诚建设工程有限公司，首先映入眼帘的是办公楼前悬挂的一排排醒目的标语，“诚信为本，精益求精；奉献争先，强企富工”、“今天的诚信，明天的市场、后天的利润”，“诚信”也许就是郧诚公司最核心的价值理念。无怪乎,董事长赵伟赢得了“中国消费者满意的100名诚信企业家”、”诚实守信爱心中国优秀人物” “湖北民建社会服务先进个人”等崇高荣誉。
2009年，赵伟在36岁的本命年，组建了自己的公司。
从包工头到拥有了自己的企业，赵伟更加如虎添翼。从2010年开始，除继续做建筑工程外，还开始做钢结构、绿化、彩砖等建材产品，从产品到工程项目一条龙开发，下设置业公司、建安公司、机械公司、市政构件厂等多家子公司。经营范围也在不断拓宽，园林绿化、市政建设、建筑安装、钢结构、建筑建材和房地产开发,企业也开始走出十堰，走向湖北乃至全国。在武汉、襄阳、西安、三亚等地成立分公司，业务量以年均80%的速度递增，云南、贵州、陕西、青海等省市6大分公司也正在形成，公司注册资本金增加到1.001亿元,年产值5亿元。
安全、质量、工期、效益是建筑行业的四大重要指标，湖北郧诚建设工程有限公司发展到今天，在于赵伟坚持不懈地恪守行业准则，把经济效益排在最后，更加注重政治效益和社会效益！一旦签约,即使亏本,也要不折不扣地完成.“坊间说:‘老实是无用的别名’在创业初期，商海莫测，确实是老实人吃亏，但时间久了，所有人都知道你是老实人时，才能赢得更多的合作伙伴，便成了优点。我们的客户大都是政府，郧诚决不以眼前利益出卖未来，我们与客户是平等的市场主体，公开竞标，阳光操作。”
“阳光、奋斗、激情、奉献是我们时刻保持的状态；谦卑、诚信、勇于担当、雷厉风行是我们长期形成的作风；我们的团队要召之即来，来之能战，战则必胜”赵伟坦言。
2012年9月7日正午，郧县柳陂镇政府紧急通知郧诚公司，要求在9月8日前完成柳陂新集镇政府大楼前道路稳定砂的铺设。一天时间，仅仅一天时间！接到镇政府通知后，赵伟立即紧急动员，要求大家不讲条件、不计代价、不惜成本，以最短的时间、最快的速度、最优的质量完成任务。
三条路是柳陂新集镇与外界连接的交通枢纽，是重要形象工程。赵伟有条不紊地组织人员、调配设备、安排原材料。当天下午完成了主道与支路200米路基整平、砂砾石铺设及50米支路的稳定砂铺设工程。
正当赵伟决定连夜突击施工时，当晚7点30分，天空骤降暴雨。由于天气恶劣，能见度低，工程进度渐渐变缓，眼看不能如期交工，赵伟与工人一同平整稳定砂，摊铺雨布，齐心协力，并肩战斗，终于在9月8日凌晨2:27分圆满完成全部施工任务，工地上欢呼声和掌声划破凌晨的长空，响彻云霄。清晨，县领导验收工程项目，看着面貌一新的路面，连声夸奖：“郧诚公司特别能吃苦、特别能战斗！”
百川汇海可憾天，众志成城比金坚。2012年11月，郧诚公司与其他5家企业共同承建郧县舒家沟移民安置点工程，这项南水北调水源区最大的移民工程，牵动着举国上下亿万民众的心，国家南水北调办主任鄂竟平、副主任蒋旭光、省委书记李鸿忠、省长王国生等领导多次到该项目视察。牵一发而动全身，承载的政治意义和历史价值不言而喻。年关在即，上级政府下达了“死命令”：必须在春节前完成房建、强弱电管网、排污、景观绿化全部工程，确保千名移民在新家开开心心过大年！郧县副县长、人大副主任吃住在工地，日夜督战。时间紧、任务重、天寒地冻、且价低利润薄，其他几家建筑商只犯怵。
养兵千日，用兵一时，关键时刻勇于担当。赵伟义无反顾地签下“军令状”，吹响“大干60天，旧貌换新颜”的战斗号角，“对自己狠，别人做不到的我们坚决做到！”其他建筑商知难而退，由他率领十几支施工队日夜奋战，快马加鞭，数九隆冬他们挥汗如雨，凭智慧和意志顺利完成了这场“攻坚战”。汇水仪式在此举行，标志着南水北调中线工程移民工作胜利告罄，并作为央视春晚分会场接受全国亿万群众的检阅。
赵伟及他的团队就是这样以勇冠三军的意志、超凡的实力，一次次地攻下了一个又一个战斗堡垒，为党和人民交上了一份又一份出色的答卷，令业界刮目相待！
品质合格是尽社会的义务，品质卓越是对社会的贡献。郧诚以卓越的品质先后荣获省市优秀施工企业，“楚天杯”湖北省优质建设工程等多项荣誉。2015年4月，郧诚公司市政公用工程、房屋建筑工程施工总承包同时升为壹级资质，为公司紧跟“一带一路”发展战略实施和可持续发展提供了有力保障。
创造是生存之道，创新是活力之源，创优是发展之本。“企业主的价值并不在于个人拥有财富多少，而在于创造更大的社会价值，‘搭建平台、成就自我’是郧诚公司一以贯之的立企之本。”赵伟率管理层将行业最前卫的理念融汇为郧诚最先进的管理制度和赢利模式，建服务性企业，成立市场拓展部、将郧诚品牌影响力、价值观、企业文化、经营方式等各种有形无形思想理念广泛传播，将优秀的产品和服务奉献给社会，将承担社会责任与赚取适当的利润紧密结合，以保证成就更多的人实现他们人生价值的梦想，一往无前地开拓行业的发展方向。
在企业内部实行“股份合作制”，公司承揽到大型工程项目，公司与员工运用股份合作的方式共同开发。竞聘项目经理，由项目部“组阁”，无形资产供无偿使用，项目部享有独立的人财物支配权，财务收支在项目内公开，公司股份占51%，项目经理占5%，还有44%在公司内外吸纳股东，将项目部建成员工投资理财的平台，项目经营好坏与每个人的切身利益息息相关。以利润支付利息，即使工程项目成本增加，也不让员工追加投资，最终仍按入股时的比例参与利润分红。这样，员工不仅每月可以拿到固定工资，工程项目结束后先支付利息，再分红。短短数年，大批青年才俊迅速崛起，20余名中层干部摇身变为腰缠万贯的小老板，一名过去不善言谈的司机成了拥有数百万资产的项目经理。
做一项工程，树一座丰碑；行一方慈善，解一爿危难。他将“诚信为本”升华为对社会公益事业的支持。 “我是一个农民的儿子，能拥有今天这番事业，都是难兄难弟帮衬的结果。”赵伟始终以一颗赤诚的心对待员工、回报社会。
“我们倡导员工爱岗敬业，企业首先是更多地关爱员工。”哪个员工还没有住房，哪个员工家属常年生病，哪个员工父母什么时候过生日，赵伟都记在心里，及时帮扶。2012年11月，组织中层以上管理人员赴襄阳市参加“魅力沟通与快乐执行”户外拓展训练，教员工掌握轻松愉快的工作方法；春节前夕，安排员工带着家属到海南三亚过欢度新春……
企业的兴盛常得益于社会目标的推进,企业危机往往是因为忽视社会责任而起.责任，是每个企业需要时时思考、回答的命题，也是现代企业制度表现形式之一，对于社会公益事业和弱势群体他慷慨解囊。2008年11月，支援郧县汉江公路二桥建设捐款3万元；2009年12月，支援鲍峡镇高桥村新农村建设捐款5万元；2010年10月，又追加1.5万元；2011年6月，支援郧县农村抗旱救灾捐款1万元；2012年3月，支援沿江大道改造工程捐款8万元；2012年10月，支援谭山镇孝义村赈灾建设捐款1万元； 2013年9月，为郧县中老年艺术家捐款1万元，2014年八一，向郧县人武部捐资5万元支援内部建设。
每年资助贫困大学生4万元，并根据他们每学期的学业表现，追加或延长资助数额。“10年来，郧诚公司历经风雨，与资助的学生一道心路同行，成长、成熟;相互见证，相互激励!到今天，回头看，当初的选择与决定又是多么的正确!那一点资助与支持是多么的微不足道，而我们收获的又是这么大的满足与感动!”赵伟一谈到捐资助学就掩饰不住内心的激动。
每逢座谈会学生谈到：“对郧诚滴水之恩涌泉相报”。赵伟总是说：“我们不需要报恩，越是这样我们企业越有压力;发奋学习，将掌握的科学文化知识运用于实践，服务社会，就是对我们最大的回报!”
文化催人奋进，荣誉证明实力。厚积薄发乘风去，继往开来御云归。
历史赋予重任，事业点燃激情。天长长，路漫漫，站在新的历史起点，赵伟脚踏实地，壮志凌云，以企业为本位、以社会为己任，引吭高歌、谱写更加壮丽的人生华章！（供稿人 吴文瑜）
